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Build Teams | Transform Organizations 위기 극복의 열쇠 - 진성 리더십 코로나19 사태 이후, 우리는 계속 VUCA로 대변되는 세계에서 살고 있습니다. 즉, 변동성(volatility), 불확실성(uncertainty), 복잡성
(complexity), 그리고 모호성
(ambiguity)이 높아진 시대에 살고 있다는 것이지요. 이렇게 힘든 시기에 조직을 운영하며 고군분투하는 가운데, 많은 사람들과 그들의 생계가 리더인 여러분에게 달려 있다고 해도 과언이 아닙니다. 리더라면 다음과 같은 질문들을 사용해 볼 수 있습니다. 👉팀원들에게 변동성, 불확실성, 복잡성 또는 모호성이 조금이라도 해소된 환경을 조성하기 위해 나는 어떤 노력을 할 수 있는가? 👉내가 조직을 정직하게 리드해도 받아들여지지 않는다면, 어떻게 해야 하는가? 👉나는 팀원들의 성장을 촉진하는 접근법을 사용하고 있는가? 아니면 단순히 필요한 일을 하라고 지시하고 있는가? 👉팀원들에게 피치 못하게 나쁜 소식을 전해야 할 때, 어떻게 하면 이들의 사기를 북돋을 수 있는가? 👉지금 당장 내 팀원들에게 가장 좋은 리더십은 어떤 리더십인가? 👉나의 예측에 따르면 조직이 생존 및 성공하기 위해 감수해야 하는 리스크를 팀원들이 감당할 준비가 안되었다면, 어떻게 해야 하는가? 진성 리더십은 유용한 리더십 도구가 될 수 있습니다. 또한 서로에 대한 공감이 깊어질 것입니다. 자신의 커뮤니케이션 내용과 방법에 집중하십시오. 리더로서 여러분의 진실성과 진정성을 실현하고, 투명한 조직문화를 구축할 수 있을 겁니다. Dynamic Cafe 1:1 코칭/상담 & HR Consulting 휴먼다이나믹은 HR 및 관리자 분들께 무료 1:1 코칭/상담 및 HR Consulting 세션을 지원합니다. 조직 내에서 어려움을 겪고 있는 관리자, 매니저 등 코칭/상담이 필요하신 경우 휴먼다이나믹 전문 컨설턴트 팀이 진행하는 1:1 코칭/상담 세션에 참가해보세요. 또한 HR Consulting도 진행 됩니다. 업무적/ 관계적 어려움이 있으신 HR분들께서도 신청 하셔서 솔루션을 발견하시길 바랍니다. 모든 코칭과 상담은 철저히 비밀이 보장됩니다. 관심있는 분들의 많은 신청 부탁드립니다. · 일정: 11월 02일 화요일 · 시간: 오전 11시 ~ 오후 5시 (1인 1시간, 선착순 마감 예정) · 대상: HR 담당자 및 관리자 (기업별 최대 2인) HUMAN DYNAMIC WEBINAR Organizational Resilience & Sustainability: From the CEO's Desk on November 24, 2021 In the face of adversity, change, and disruption, resilient
organizations tend to flourish, while fragile ones tend to flounder. While many
organizations recognize this and do start building their organization’s
resilience, certain factors and challenges can make this initiative untenable
in the long run. Leaders, then, must learn how to “build the plane while
flying” to ensure that their drive towards organizational resilience is
sustained. Join us in this session as we learn how effective leaders trailblazes
the way towards sustainable organizational resilience through an interview with
our very own CEO, Mr. Eric Kung.
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